Werde Teil von Welabs

Gestalte die digitale Zukunft mit uns. Wir suchen kreative Köpfe, die gemeinsam mit uns innovative Web-Plattformen entwickeln wollen.

Warum Welabs?

Bei Welabs bist du mehr als nur eine Nummer. Wir sind ein kleines, aber feines Team, das gemeinsam Großes erreicht. Hier zählt deine Meinung, deine Kreativität und dein Engagement.

1

Echte Verantwortung

Von Tag eins an arbeitest du an echten Projekten mit echtem Impact.

2

Flache Hierarchien

Kurze Wege, schnelle Entscheidungen, offene Kommunikation.

3

Kontinuierliches Lernen

Wir investieren in deine Weiterentwicklung und teilen unser Wissen.

Welabs Team Culture

Was wir bieten

Mehr als nur ein Job: Wir bieten dir ein Umfeld, in dem du wachsen kannst.

Remote-First

Arbeite von wo du willst. Wir waren schon remote, bevor es cool war.

Flexible Arbeitszeiten

Keine starren 9-to-5 Regeln. Hauptsache, die Ergebnisse stimmen.

Moderne Tech-Stacks

Laravel, Vue.js, Statamic, Tailwind – wir nutzen, was funktioniert.

Weiterbildungsbudget

Konferenzen, Kurse, Bücher – investiere in deine Skills.

Starkes Team

Arbeite mit erfahrenen Profis, die ihr Wissen gerne teilen.

Spaß bei der Arbeit

Wir nehmen unsere Arbeit ernst, uns selbst aber nicht zu sehr.

Unsere Kultur

Was uns ausmacht: Neugier, Empathie und ein hoher Anspruch an unsere Arbeit.

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Wir glauben an Transparenz. Keine Black-Box-Projekte, keine versteckten Agenden. Wir kommunizieren offen und ehrlich – untereinander und mit unseren Kunden.

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Qualität steht bei uns an erster Stelle. Wir liefern keine halbgaren Lösungen, sondern Code, auf den wir stolz sind.

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Zusammenarbeit ist unser Schlüssel zum Erfolg. Wir supporten uns gegenseitig, teilen Wissen und feiern gemeinsame Erfolge.

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Wir sind neugierig und lernen ständig dazu. Neue Technologien, bessere Prozesse – Stillstand ist keine Option.

Welabs Smart Digitalisation

Remote, aber nie allein

Als Remote-First-Team haben wir gelernt, wie wichtig echte Verbindung ist. Regelmäßige virtuelle Treffen, gemeinsame Projekte und ein starker Teamgeist halten uns zusammen – egal wo wir gerade sitzen.

Unser Headquarter ist in Mainz, aber unsere Teammitglieder arbeiten aus ganz Deutschland. Was zählt, ist nicht wo du arbeitest, sondern was du einbringst.

Offene Stellen

Aktuell haben wir keine offenen Stellen, aber wir freuen uns immer über Initiativbewerbungen!

Keine passende Stelle dabei?

Kein Problem! Wir sind immer auf der Suche nach talentierten Menschen. Schick uns einfach eine Initiativbewerbung und erzähl uns, was dich antreibt.

Initiativbewerbung senden

Entwicklung

PHP/Laravel, Vue.js, Full-Stack

Design

UI/UX, Web Design, Branding

Projektmanagement

Agile, Scrum, Kundenbetreuung

So läuft's bei uns

Unser Bewerbungsprozess ist unkompliziert und transparent.

1

Bewerbung einreichen

Schick uns deinen Lebenslauf und ein paar Zeilen über dich. Kein formelles Anschreiben nötig – erzähl uns einfach, was dich begeistert.

2

Erstes Kennenlernen

Ein lockeres Video-Call, um uns gegenseitig kennenzulernen. Wir erzählen dir mehr über uns, du uns mehr über dich.

3

Fachliches Gespräch

Je nach Rolle ein technisches Gespräch oder eine kleine Aufgabe. Keine Trick-Fragen, sondern realistische Szenarien.

4

Willkommen im Team!

Wenn's passt, freuen wir uns, dich im Team begrüßen zu dürfen. Der Onboarding-Prozess ist genauso unkompliziert.

Bereit für den nächsten Schritt?

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Schreib uns eine E-Mail oder verbinde dich mit uns auf LinkedIn.